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Interior Design

oodbild für Interior Design im Rahmen von internem Corporate Branding und betrieblicher Gesundheitsförderung. Gestaltet von der Branding Agentur BXL in St. Gallen, unter der Leitung von Boxleitner.

Interior Design mit Konzept

Räume gestalten, Marken erlebbar machen

 
 
 

Ein stimmiges Interior Design ist weit mehr als schöne Einrichtung – es ist gelebte Markenidentität. Wir entwickeln Arbeitswelten, die Unternehmenswerte sichtbar machen, das Wohlbefinden steigern und die Marke nach innen wie außen stärken. Bei BXL verbinden wir Interior Design mit Corporate Branding – strategisch, funktional und inspirierend.

 

Interior Design trifft Corporate Identity & Employer Branding

Ein durchdachtes Raumkonzept spiegelt Ihre Markenwerte wider, stärkt das Employer Branding und fördert eine gesunde Arbeitsumgebung. Unser Ziel: Räume, die motivieren, kreativ machen und Ihr Unternehmen authentisch erlebbar machen.

Unsere Interior Designs schaffen:

  • eine klare Verbindung zur Corporate Identity

  • emotionale Markenbindung für Mitarbeitende und Besucher

  • ein gesundes, funktionales Umfeld, das produktives Arbeiten fördert
     

Ob für Büros, Empfangsbereiche oder Meetingräume – wir schaffen Arbeitswelten mit Haltung, Funktion und Ästhetik.

 

Unsere Philosophie – Design mit Tiefgang und Verantwortung

 

Unser Interior-Ansatz basiert auf drei Säulen:

  1. Gestaltung mit Feingefühl: Jedes Projekt entsteht mit Kreativität, Liebe zum Detail und einem tiefen Verständnis für Ihre Unternehmenskultur.
     

  2. Verantwortung & Gesundheit: Nach dem zertifizierten „Friendly Workspace“-Prinzip schaffen wir Arbeitsräume, die ergonomisch, gesundheitsfördernd und mitarbeiterfreundlich sind.
     

  3. Integration statt Austausch: Bestehendes Mobiliar wird – wo sinnvoll – in das neue Raumkonzept integriert. Nachhaltigkeit ist für uns kein Trend, sondern Anspruch.
     

Durch wissenschaftlich fundierte Gestaltung und strategisches Denken entstehen Räume, die sowohl ästhetisch als auch funktional überzeugen.

Unser Prozess – von der Analyse bis zur Umsetzung

Wir begleiten Sie ganzheitlich – mit Strategie, Empathie und klarem Blick für das Wesentliche. Unser Prozess folgt einer strukturierten Methodik:

  1. Kennenlernen & Erstgespräch
    In einem unverbindlichen Gespräch klären wir Ihre Ziele, Markenidentität und Anforderungen.

     

  2. Analyse & Raumdiagnose
    Wir analysieren die Raumsituation, Bedürfnisse Ihrer Mitarbeitenden sowie Arbeitsprozesse.

     

  3. Konzept & Designstrategie
    Auf Basis der Analyse entwickeln wir ein individuelles Interior-Konzept – abgestimmt auf Marke, Funktion und Budget.

     

  4. Umsetzung & Betreuung
    Wir begleiten die Umsetzung bis ins Detail – für Räume, die funktionieren und begeistern.

 

Gestaltungstipps – so wirkt durchdachtes Interior Design

Ein gutes Interior Design steigert nicht nur die Produktivität, sondern verbessert auch die emotionale Verbindung zur Marke. Hier einige Ansätze aus unserer Praxis:

  • Farbpsychologie gezielt nutzen: Farbwelten beeinflussen Emotionen und Konzentration. Unsere Konzepte setzen bewusst Farbakzente je nach Raumfunktion.
     

  • Akustische Elemente integrieren: Akustiklösungen steigern das Wohlbefinden in offenen Büros und fördern fokussiertes Arbeiten.
     

  • Licht bewusst planen: Natürliches Licht und individuell abgestimmte Beleuchtung steigern Energie und Motivation.
     

  • Corporate Elemente einbinden: Logos, Leitsätze oder visuelle Codes schaffen Wiedererkennbarkeit und Identifikation.
     

Sie möchten Ihre Arbeitsräume strategisch gestalten?

 

Ob Redesign oder neues Raumkonzept – wir entwickeln Interior Design, das Markenwerte spürbar macht und Mitarbeitende stärkt. Vereinbaren Sie ein unverbindliches Erstgespräch – gemeinsam schaffen wir Räume mit Charakter, Funktion und Substanz.
 

Unsere Philosophie

 

Wir gestalten Räume mit Kreativität, Liebe zum Detail und nach zertifizierten Richtlinien. Unser Ansatz verbindet wissenschaftliche Erkenntnisse, Erfahrung im Interior und Corporate Design sowie empathisches Einfühlungsvermögen. 

 

Nach dem „Friendly Workspace“-Prinzip, dem anerkannten Schweizer Standard, schaffen wir funktionale, gesundheitsfördernde und mitarbeiterfreundliche Arbeitsumgebungen. 

 

Egal, ob wir bestehende Möbel integrieren oder ein völlig neues Design schaffen – wir gestalten Räume, die inspirieren, gesundheitsfördernd und nachhaltig sind.

Interior-Studie von BXL, entworfen unter der Leitung von Boxleitner. Das Bild zeigt ein modernes und durchdachtes Raumkonzept, das die Verbindung von Designästhetik und Funktionalität betont. Ziel ist die Förderung einer inspirierenden Arbeitsumgebung im Kontext von internem Corporate Branding und Wohlbefinden. Designagentur BXL, St. Gallen, Boxleitner
Interior-Studie von BXL, entworfen unter der Leitung von Boxleitner. Das Bild zeigt ein modernes und durchdachtes Raumkonzept, das die Verbindung von Designästhetik und Funktionalität betont. Ziel ist die Förderung einer inspirierenden Arbeitsumgebung im Kontext von internem Corporate Branding und Wohlbefinden. Designagentur BXL, St. Gallen, Boxleitner

Unsere Strategie

In einem ersten unverbindlichen Gespräch lernen wir Sie und Ihre Wünsche kennen. 

 

Anschliessend analysieren wir die Tätigkeiten, Bedürfnisse Ihrer Mitarbeitenden und die aktuelle Raumsituation. 

 

Gemeinsam besprechen wir die Ergebnisse und klären den Umfang unserer Zusammenarbeit. Daraufhin erstellen wir ein individuelles Designkonzept und betreuen die Umsetzung, um ein perfektes Ergebnis zu gewährleisten.

Hier sind einige unserer Gestaltungstipps, die zeigen, wie durch durchdachtes Interior Design sowohl die Produktivität und das Wohlbefinden gesteigert als auch Kreativität gefördert und eine stärkere Markenbindung aufgebaut werden können.

PDF-Download mit Tipps zum Interior Branding. Erfahren Sie, wie gezieltes Interior Design das Corporate Branding stärken kann und gleichzeitig das Wohlbefinden am Arbeitsplatz fördert. Enthält praktische Empfehlungen von der Branding Agentur BXL in St. Gallen unter der Leitung von Boxleitner.
PDF-Download mit Tipps zum Interior Branding. Erfahren Sie, wie gezieltes Interior Design das Corporate Branding stärken kann und gleichzeitig das Wohlbefinden am Arbeitsplatz fördert. Enthält praktische Empfehlungen von der Branding Agentur BXL in St. Gallen unter der Leitung von Boxleitner.

Einsteigertipps

Gratis Download

Literatur / Einige Quellen auf die wir uns bei unserer Arbeit beziehen.


Candido, C., Marzban, S., Avazpour, B., Mackey, M., Zhang, F., Engelen, L., & Tjondronegoro, D. (2022)
Office layout and its impact on employees’ health, satisfaction, and productivity.

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Danielsson Daniela (2008)

Office Type in Relation to Health, Well-Being, and Job Satisfaction Among Employees

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Evans, G. W., & Johnson, D.** (2000). 
Stress and open-office noise.

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Fukumoto, H., Shimoda, M., & Hoshino, S. (2024)
The effects of different designs of indoor biophilic greening on psychological and physiological responses and cognitive performance of office workers.

 

Konis Kyle (2013)

Evaluating daylighting effectiveness and occupant visual comfort in a side-lit open-plan office building in San Francisco, California
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Linda F. Love • Parbudyal Singh (2011)
Workplace Branding: Leveraging Human Resources Management Practices for Competitive Advantage Through ‘‘Best Employer’’ Surveys.

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Liu, H., He, H., & Qin, J.
Does background sounds distort concentration and verbal reasoning performance in open-plan office?

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Müller, K.; Haltrup, K.; Spiess, S.O.; Lin-Hi, N. (2012)
The effects of corporate social responsibility on employees’ affective commitment: a cross-cultural investigation.

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Ríos-Rodríguez, M. L., Testa Moreno, M., & Moreno-Jiménez, P. (2023)
Nature in the Office: A Systematic Review of Nature Elements and Their Effects on Worker Stress Response. 

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Shen, J., Zhang, X., & Lian, Z.** (2019)
Impact of Wooden Versus Nonwooden Interior Designs on Office Workers' Cognitive Performance.

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Yuan Fang, Chang Liu, Chengcheng Zhao, Hongyu Zhang, Weizhen Wang and Nianyu Zou (2022)

A Study of the Effects of Different Indoor Lighting Environments on Computer Work Fatigue.

Zerella, S., von Treuer, K. & Albrecht, S. L. (2017)
The influence of office layout features on employee perception of organizational culture.
cultural investigation.

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